Arabuluculuk Ücreti Hesaplama
Sonucu ve uyuşmazlık türünü seçin; asgari arabuluculuk ücretini görün.
Arabuluculuk ücreti: 56.000,00 TL
Sonuç · Arabuluculuk ücreti
56.000,00 TL
- Nispi tarifeye göre
- 56.000,00 TL
- Asgari ücret
- 9.000,00 TL
- İki tarafın her biri (eşit ödeme)
- 28.000,00 TL
Nasıl hesaplandı?
- 1.1. dilim: 600.000,00 TL × %6 = 36.000,00 TL
- 2.2. dilim: 400.000,00 TL × %5 = 20.000,00 TL
- 3.Sonuç: Nispi ücret 56.000,00 TL asgari ücretin üzerinde
İşçi – işveren uyuşmazlığında 1.000.000,00 TL tutarında anlaşma için arabulucuya ödenecek asgari ücret 56.000,00 TL olur; aksi kararlaştırılmadıkça taraflar eşit öder.
Sonuçlar bilgilendirme amaçlıdır. Seri uyuşmazlıklar, kira tespiti ve tahliye gibi özel hesaplama kuralları dahil değildir; somut durum için bir avukata veya arabulucuya danışın.
Kısaca: Anlaşmada ücret, anlaşılan tutarın tarifedeki dilimlerine göre hesaplanır; 1.000.000 TL'lik işçi – işveren anlaşmasında 56.000 TL'dir ve 9.000 TL'den az olamaz. Anlaşma olmazsa saatlik ücret uygulanır.
Sık sorulan sorular
Anlaşma halinde arabuluculuk ücreti nasıl hesaplanır?
Üzerinde anlaşılan tutar tarifenin ikinci kısmındaki dilimlere bölünür. Tek arabulucunun görev yaptığı 1.000.000 TL'lik işçi – işveren anlaşmasında 600.000 × %6 + 400.000 × %5 = 36.000 + 20.000 = 56.000 TL ücret çıkar; taraflar aksi kararlaştırılmadıkça 28.000 TL'şer öder.
Arabuluculuk ücretinin alt sınırı nedir?
Anlaşma sağlanırsa ücret 9.000 TL'den, ticari uyuşmazlıklar ile ortaklığın giderilmesi uyuşmazlıklarında 13.000 TL'den az olamaz. 100.000 TL'lik işçi – işveren anlaşmasında nispi ücret 6.000 TL olduğu için 9.000 TL ödenir.
Anlaşma sağlanamazsa ücret nasıl belirlenir?
Tarifenin birinci kısmındaki saatlik ücret uygulanır. İki taraflı işçi – işveren uyuşmazlığında saat ücreti taraf başına 1.130 TL'dir; 2 saatlik görüşmede 1.130 × 2 taraf × 2 saat = 4.520 TL ücret çıkar.